這兩天一夜的培訓是我人生第一次的戶外拓展訓練，雖然只有短短的兩天，但是我受益匪淺，感受頗深，深深地體會到了團隊協(xié)作的力量，也重新認識了自己，增強了挑戰(zhàn)自我的勇氣和信心。具體地說，有以下五方面的心得體會。

　　一. 心態(tài)——心態(tài)決定成功

　　我們訓練的第一個項目是高空斷橋，在爬上橋之前，我并沒有很害怕，因為我看到了其它一些同事成功的從橋的一端跳到了另一端，所以相信我也可以做到。當我成功的完成了跳躍之后，發(fā)現自己跟以前不一樣了，似乎變的更勇敢了，我想這就是所謂的“斷橋一小步，人生一大步”吧。

　　當我們遇到恐懼的時候，越是逃避就越會恐懼，反而當你鼓起勇氣直面它的時候，會發(fā)現它并沒有你想象的那么困難。而當你踏出那一步的時候，你會發(fā)現自己內心更加強大了。所以一個好的心態(tài)對于成功是非常重要的。

　　二. 團隊協(xié)作

　　1. 隊長

　　我們訓練的很多項目都是需要團隊合作來完成的，每個團隊都要有一個隊長負責領導指揮整個團隊，隊長的選擇應該是民主的，這樣隊長才會有一定的威信。作為隊長要合理的對自己的團隊成員進行分工，合理的分配資源，應該有系統(tǒng)的思考能力以及規(guī)劃決策的能力。

　　2. 隊員

　　作為隊員，要服從團隊紀律，聽從領導指揮，積極發(fā)表意見，配合隊員，學會隨機應變，這些都能幫助一個團隊有效地運作并順利的完成任務。

　　三.如何順利完成工作

　　1. 明確任務

　　當接到一個項目的時候，首先要做的是全面的了解該項目，包括項目目標，規(guī)則要求，具體內容等。非常清楚地了解了自己所做的事是成功的第一步。

　　2.盤點資源

　　當對項目有了清晰的了解后，在我們所擁有的人財物

　　進行盤點。確定我們的項目有哪些資源可以用。

　　3. 戰(zhàn)略規(guī)劃

　　當完成了以上兩項的時候，就要對所要做的事進行規(guī)化。包括人員的篩選與分工，資源的合理分配，以及計劃步驟。

　　當項目進行的環(huán)境有不確定因素時有以下兩種解決方案：(1)假設不同的情況，準備兩套或兩套以上的方案; (2)根據具體情況隨機應變;

　　四.規(guī)則——清楚并靈活應用規(guī)則

　　俗話說沒規(guī)矩不成方圓，社會有社會的規(guī)則，企業(yè)有企業(yè)的規(guī)則，游戲有游戲的規(guī)則，若想生存，就要學會遵守規(guī)則，若想比別人做的好就需要靈活應運規(guī)則。

　　在訓練期間，我犯了兩次規(guī)，一次是早上集合遲到，一次是游戲中犯規(guī)。這兩次的疏忽一定會成為今后工作中的警鈴，不斷提醒自己牢記規(guī)則。

　　在遵守規(guī)則的同時也要靈活應運工作，才能讓任務完成的更加漂亮。

　　五.九個錦囊

　　1. 成功是因為態(tài)度;

　　2.我是我認為的我;

　　3.我是一切的根源;

　　4.不是不可能，只是暫時沒有找到方法;

　　5.山不過來，我就過去;

　　6.每天進步一點點，無限接近零缺陷;

　　7.決心決定成功;

　　8.天助自助者;

　　9.太棒了，這樣的事居然發(fā)生在我身上，有時一次成長的機會，凡事發(fā)生，必有其因果，必有助于我。

　　最后非常感謝新動力商學院車教練的指導與鼓勵!

　　明源軟件-曹文娟

　　2012年11月13日